会社から正式発表
会社から正式発表があり、
夫が８割、在宅勤務になりました〜〜
会社は最小人数で回していくとのことで、
忙しくて残業になりそ〜
と夫は言っていた。🥲
半休も増えて、
娘が喜びそうな勤務体制に。笑
娘は最近パパが恋しいらしく、
保育園終わりに
パパを迎えに行こうと言い出す。笑
昨日なんてドアがガチャってなった瞬間に
私より足が早いんじゃないかというスピードで
玄関まで走り抜け、
夫に飛びついていた😂😂
と話は逸れたけど、
夫にとっては好都合だった
緊急事態宣言ですが、
求職中の私には大打撃。🥲
近所のカフェで働こうと応募もしていたけど
時短要請などで振り出しへ。😶
アパレルも、百貨店への時短要請で
こちらもまた振り出しへ。😶
退職時、コロナだと覚悟していた割には
求人って多いじゃん！
とか、たかをくくっていたけど、
倍率がえげつなかったり、
条件が主婦には厳しくて、
やっぱコロナの影響はすごいなと痛感。🥲
私の場合
・扶養内勤務（週１９時間以下）
・２歳の子持ち
・夫が不定休なので日祝不可
・保育短時間のため１０時〜１６時希望
という４拍子で落とされること多々。笑
２歳の娘も全く風邪引かないし、
仕事を引退済みの義父母が
お迎えにも行ってくれると言っても
急に休まれると困る！
と言われて、門前払いもある。🥲
勤務時間が短いからこそ
無駄口を叩かずにきっちり仕事をするし、
ママだからこそ
効率的に手際よく働けると思うんだけど
世間的には、
子育て中のママは雇いたくない
戦力にならない
ってとこなんだろうな〜と思う。😶
年が明けて２週間過ぎてしまったので
保育園への提出書類の関係で
少し焦りもあるけれど、
妥協せずにしっかりと仕事を探そうと思う。😌
夫の休みや自由時間が増えた分、
夫に頼りながら、、ね。笑
３９８０円相当のナイトスリムもついてくる！
もちろん一枚からも購入できるよ♡
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